Kathrin Kroenig.
Kathrin ist Organisations-Psychologin und Mitgründerin von Intao. Ob als Angestellte im globalen, mittelständischen Konzern, als freiberuflicher Coach oder jetzt als Unternehmerin mit eigenen Team, immer ging es in ihrer Karriere um das Thema “Menschsein im Unternehmen”. Sie baut Brücken zwischen der alten Arbeitswelt und der neuen, Ihre Spezialgebiete sind Führung, Veränderung und die Innovation des Lernens.
Bei der Intao-Leadership Journey ist Kathrin Patin für das Thema 'Von Feedback zu Feedforward'.
Teresa Malcolm.
Terri ist der festen Überzeugung, dass die menschliche Erfahrung, eine außergewöhnliche und vor allem empathische Erfahrung ist.
Als Ärztin gestaltet sie diese in der klinischen Pflege durch bedeutungsvolle und authentische Beziehungen mit anderen.
Sie arbeitet mit Führungskräften und Teams zusammen, um ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jede/r in seiner Führungsrolle entfalten kann.
Terri ist Ehefrau und Mutter und eine begeisterte Peloton-Fahrerin. Sie ist Gründerin und Geschäftsführerin von Master Physician Leaders, einer Coaching-Firma, die sich dafür einsetzt, Inklusion, Mitgefühl und Exzellenz in jedem Kapitel der eigenen Führungsgeschichte zu kultivieren.
Mit ihrem Mitstreiter Jeff Thoren hat Terri 'Yes, And Productions' gegründet. Mit Methoden des Improv-Theaters unterstützen sie Führungskräfte und Teams dabei, flexibler, selbstbewusster und belastbarer zu sein.
Für die Leadership Journey leitet Teri zusammen mit ihrem Kollegen Jeff das Skill Lab 'Yes, and. Der Erfolgs-Mindset in einem sich ständig verändernden Umfeld'. (Das Skill Lab wird auf Englisch durchgeführt.)
